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一批中层干部履新

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集团新闻

发布时间：

2012-03-10

    3月19日上午，集团公司召开驻郑单位领导和机关管理人员大会，传达集团公司关于中层干部职务调整的决定，公司领导班子全体成员出席了会议。
    会上，副总经理曲兴琦宣读了集团公司3月17日作出的《关于崔杰等21名同志职务任免的决定》。
    董事长、总经理、党委副书记秦法彩在会上做了重要讲话。他指出：干部交流、提拨任用新同志，是企业发展进程中很正常的事情。这次中层干部调整，是公司领导班子广泛征求意见，在公平公正的基础上慎重研究决定的；是从企业发展大局出发，根据企业的政治形势和经济形势发展需要，根据干部结构、知识结构和领导能力因素，根据中层干部个别同志的一些特长，为了激发企业发展活力，储备高级管理人才，做大做强企业，提高员工收入，统筹考虑作出的决定，是经得起实践的推敲和历史检验的，大家要有一个正确、客观的认识。秦董事长要求：㈠各级领导班子和领导干部，要带头讲政治、顾大局、守纪律，把思想和行动统一到集团公司决定上来，各负其责，密切配合，确保公司上下大局稳定。㈡要传达贯彻好全国“两会”和企业“两会”精神，把全体干部职工、特别是各级领导干部的注意力，引导到推动企业发展、促进企业和谐稳定上来。㈢要妥善处理改革发展稳定的关系，以此次干部调整为契机，切实加强领导班子和干部队伍建设，充分调动广大干部职工的积极性和创造性，为企业发展做出新的更大的成绩。㈣要多做有利于团结和企业发展的事，多说有利于团结和企业发展的话。这次调整也是对各级领导干部的一次考验，有不同意见可以通过正当渠道向集团公司反映。㈤要敞开企业胸怀，不拘一格地吸纳人才。近期，有些品德好、业务能力强的同志，可能要陆续回来工作，我们要视情况进行合理合适的安排。㈥新提拨的干部，要尽快熟悉工作、进入角色，搞好角色认知，明确工作职责、权利和义务，真抓实干，奋发有为，为推动企业又好又快发展作出新的应有的贡献。
    关于中层干部职务调整，党委书记朱张顺强调：公司新领导班子成立后，中层干部作了较大的调整。事先我们经过反复酝酿，本着有利于企业长远发展、有利于做大企业规模的原则，贯彻德才兼备、以德为先的用人标准，给想干事、能干事、干成事的同志一个平台，给愿意为职工办实事、谋福利的同志一个机会，大家一定要正确看待并给予充分的支持。
    会后，纪委书记岳广玉与新提拨和调整的干部进行了任前集体廉政谈话。
    会议结束后，公司相关领导与人事部门负责同志，先后深入国安公司、九分公司、租赁公司，宣读了集团公司关于干部调整的决定，及时办理了正常的职务交接。

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